Вообще я ищу работу уже год. Активно начал откликаться на вакансии с января 2009 года. Не знаю как-так получилось, но почему-то меня агитировали искать работу на Хэд Хантере (Head Hunter). И интерфейс у них дружелюбный, и вакансий много. Но как бы я ни старался - ни кто меня серьезно на нем не рассматривал. Была компания Таркетт (та, что занимается напольными покрытиями), еще кто-то был, но все это не то. Затем я разместил свое резюме на работе66точкару. Тоже, в принципе, не плохой сайт о работе. Вакансий, как мне показалось, на ней было больше чем на ХэХэ раза в 2, а то и на порядок. Но, тем не менее, в основном это были кадровые агентства. Вы спросите, почему я не люблю кадровые агентства - отвечу: я их просто не понимаю, а они, соответственно, меня :) Вот такой вот симбиоз. Они любят все загонять в таблички, систематизировать, выравнивать, причесывать и кастрировать. Смотрят на претендента, как на машину с определенным функциональным набором. На самом деле это правильно, и, я считаю, что грамотный человек должен уметь из какой-то несносной кучи материала выбирать нужные тезисы и сестемообразующие факты. Потратив ночь и кучу Капцановских нервов я смог-таки организовать читабельное резюме для агентств. В итоге получилось: биологическое образование, это раз. Опыт работы в полирафии на руководящей должности, это два. Но что такое опыт работы в полиграфии?! Нормальные рекламщики, маркетологи и ПиАр-агенты считают это делом грязным и производственным. Они, естественно, правы! С другой стороны, производственники считают полиграфию рекламой - и их также нельзя обвинить в неправоте! В таком вот состоянии меня и застал вопрос с трудоустройством...
А закончилось, на самом деле, все просто :) я зашел на Е1, отправил свое старое резюме на ни чего не обещавшую вакансию. После 2 собеседований в Екатеринбурге и одном собеседовании в Москве я устроился работать в немецкую компанию Big Dutchman Pig Equipment Gbmh.